为单位带来不错的效益或者名誉。
那么单位会给嘉奖表扬。
然后，就没有然后了。
但是在徐雷这里，在飞宇电子科技。
科研人员享受了超高的薪资福利待遇，并不意味着一切都属于公司。
研发出了科研成果，会有不同金额的奖金。
取得了不错的经济效益，还会有相应的分成。
也就是说。
跟着徐雷搞科研，并不是只拿死工资。
只要干得好，就有无限可能。
而且徐雷还并不是‘画大饼’。
飞宇电子科技已经有不少现成的例子。
去年在飞宇m3研制和生产过程中，有突出贡献的科研人员，都拿到了不菲的奖金和分成。
有一个五人科研小组，在大容量高速读取存储器的研制中，贡献很大，居然拿到了足足一千万。
这么高的奖金，竟然还是公司代为缴税，有缴税凭证和打款记录为证，让余春瑁看得心动不已。
一千万啊！
这还是单独的技术分成。
还不算他们拿到手的工资奖金。
如此之高的收入，让余春瑁心脏怦怦狂跳。
想想自己在西蓉飞机厂，也曾做过不小贡献。
结果一封嘉奖信、五千块的奖金，就完事儿了。
再想想自己这一次冒险接下‘偷心任务’。
顶着窃取商业机密，身败名裂、锒铛入狱的风险，完成任务后的奖励也才一百万。
更别说自己当初，数典忘祖、泯灭人性，出卖最新型第三代国产战斗机的核心机密。
卖国求荣也就换来了儿子免试录用，拿到全额奖学金到米利国留学，外加每个月一千米元补助。
真是人比人，气死人啊！
自己冒了那么大的风险，也才赚那么一丁点儿利益。
早知道龙国会冒出飞宇电子科技，这么一家极为尊重和优待人才的民营企业。
自己又何必为了那么一点点蝇头小利，铤而走险，犯下滔天大罪呢？
眼下。
自己只要点头同意，就可以跳槽来到飞宇电子科技。
哪怕什么贡献都没有，每月至少也有两万工资，还包吃包住。
要是稍微表现不错，那不就相当于年薪三十万吗？
最关键的是……
自己才刚入职啊！
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《重生狂飙：我徐雷要做科技大佬》 最新章节第300章 急功近利！最后一次？,网址：https://www.bqgbi.org/342_342660/300_4.html