道。
“是！非常，感谢！”大泽又十分恭敬的道谢，然后跳上屋檐。
这位忍者离去后，水门不禁皱起眉头来。
“这就是所谓的劳动力的巨大浪费吗？”
水门摸着下巴思考起来，以前他觉得忍者做任务，获得报酬，这是天经地义的事情，但是看了《资本论》后，水门觉得里面存在巨大的畸形状态。
大泽是忍者，火属性的忍者。
虽然没有想到他应该干什么，但水门总觉得这样优秀的人才不应该在将精力浪费在找猫这样的事情上，也不应该家庭受到病痛所拖累。
“不只是劳动力的问题，还有分工协调的问题。”
水门瞬身到火影岩壁之上，凝视着下方看似欣欣向荣的木叶。
“如果由感知系忍者去接受这个任务，肯定会以最大的效率完成。但任务还是被大泽接到，这是为什么？因为大泽家里需要钱看病，这种简单报酬又多的任务，大家都会相让给大泽。”
“那么，为什么会出现这种问题呢？”
波风水门百思不得其解。
波风水门思考了半个晚上还是无法得出结论，于是向聊天室请教。
「青空：因为体制的问题。」
「青空：想要让超过千人以上构成的团体运作起来，并决定如何分工合作，只能靠合理的制度。」
当然，还有文化和理念。不过这一点，木叶好像已经有了，只是他们自己还没有意识到。
合理的制度是硬实力，文化理念是软实力，软硬结合，才能无往不利。
「黄色闪光：制度？」
「青空：一般指要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。」
「青空：我觉得我应该给你一本辞海了。」
「青空：不过才短短几天，水门你就能问出这样的问题。思想上的进步速度远超乎我的意料啊。」
「黄色闪光：是啊，读完《资本论》让我受益匪浅，原以为自己以前是透过现象看本质，如今却发现，自己连“现象”都没看到。」
然后当水门又花费十多分钟粗略理解了什么事制度后，他就发现一些问题又可以迎刃而解了。
比如说，现在看诊的制度，就存在巨大的缺陷。
普通人根本看不起病，如果生病了，要么靠“土办法”，要么硬熬过去，熬不过，就死了。
归根结底，问题出在把控药材的大名身上，不止是药材，关
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《我的次元聊天室》 最新章节第376章 木叶应该发展生产力（二合一）,网址：https://www.bqgbi.org/7_7952/376_4.html